Veränderung lässt sich lernen
Entdecken Sie durch Agilität neue Perspektiven für Ihr Unternehmen
Change Management & Organisationsentwicklung aus Hamburg.
Unser Angebot richtet sich an Führungskräfte, die sich professionell mit der Gestaltung oder Steuerung von komplexen Veränderungsprozessen in Organisationen beschäftigen:
- Führungskräfte
- ProjektmanagerInnen
- Interne Professionals aus HR/PE oder IT
- Interne BeraterInnen aus der Fach- oder Prozessberatung
Willkommen bei NEUE HALTUNG. Wir unterstützen Ihr Projektmanagement für die Organisationsentwicklung, in dem wir neue Prozesse implementieren, Dienstleistungen steuern und Ihre Mitarbeiter zu Digital Leadern ausbilden.
Hier gehts weiterEin komplexes Umfeld erfordert agiles Projektmanagement.
Mit viel Authentizität und Praxisbezug zur agilen Organisationsentwicklung stehen wir Ihnen zur Seite. Wir kennen die Herausforderungen im klassischen Führungsbusiness kleiner und mittelständischer Unternehmen aus eigener Erfahrung. So wissen wir: Jede Veränderung ist zunächst eine Hürde – die jedoch fast nie höher hängt, als Sie springen können. Genau dabei helfen wir Ihnen. Wir schaffen Erfahrungsräume, in denen Sie agile Werte, Prinzipen und eine NEUE HALTUNG erfolgreich anwenden.
Wo liegt Ihre Lösung?
Zuallererst in Ihnen und Ihren Mitarbeitern. Sie selbst können agile Strukturen erarbeiten, mit denen sich Ihr Unternehmen jederzeit an komplexe Umweltveränderungen anpasst. Sie brauchen dafür nur Mut, Bereitschaft – und eine NEUE HALTUNG zu Führungsstil und Unternehmenskultur. Wir unterstützen Sie bei diesem Veränderungsprozess mit bewährten Werkzeugen und Tools.
Der Schlüssel des Digital Leaders - agiles Projektmanagement
Digital Leader können agiler auf die Anforderungen des Marktes, der Kunden und der Stakeholder reagieren.
Agiles Projektmanagement ist in allen Unternehmensbereichen einsetzbar. Entdecken Sie die agile Methode und profitieren Sie von den Vorteilen für Ihr Unternehmen:
- Kosteneinsparung durch gesteigerte Effizienz der Prozesse
- Zielführendere Projektentwicklung mit sofort sichtbaren Ergebnissen
- kürzere Reaktionszeiten auf Wünsche der Kunden
- kürzere Entwicklungs-, Arbeits-, und Korrekturphasen
- spürbar erhöhte Mitarbeitermotivation durch produktive, interdisziplinäre Teams
Ermöglichen Sie sich und Ihren Mitarbeitern neue Perspektiven, Denkweisen und Methoden. Damit Sie Struktur in die bunte Welt der Veränderungen bringen – und Ihr Unternehmen die digitalen Herausforderungen der Zukunft meistern kann.
Unsere Angebote
DIGITAL LEADERSHIP
Unser Coaching ermöglicht Ihnen einen erfolgreichen Selbstentwicklungsprozess. Zukünftig leiten Sie mit einer NEUEN HALTUNG im Denken und Handeln Ihre Mitarbeiter zu mehr Selbstorganisation und Höchstleistungen im Team.
COACHING
Was bringt Agilität? Wie manage ich einen Change? Wie sieht die moderne Führungsrolle aus? Wie motiviere ich Teams? Unsere maßgeschneiderten Trainings zeigen Ihnen wie das geht.
CHANGE MANAGEMENT
Wir reflektieren mit Ihnen gemeinsam, ob und wie viel Agilität Ihrem Unternehmen dient und unterstützen Sie methodisch korrekt auf diesem Weg der Veränderung.
